引领技术方向 提高技能水平
——第三届全国职工职业技能大赛综述
金秋时节，由中华全国总工会、科学技术部、人力资源和社会保障部联合主办的第三届全国职工职业技能大赛，在科学、公正、和谐的氛围中如火如荼地进行。
本届大赛是继2003年、2006年全国职工职业技能大赛后的又一次全国性职工职业技能大赛。以往两届大赛，比赛项目设定的主要是车、钳、铣、焊等通用性较强的传统工种。本届大赛紧贴企业对高技能人才培养的需要，注重根据企业生产实际来设定比赛项目，在开赛的总计8个工种当中，焊工、钳工、维修电工、速录师（汉字输入及文本编辑）等项目，是对以往两届大赛的扩充和继承，而数控车工、数控铣工、数控加工中心操作工、数控机床装调维修工都属于新增的科技含量较高的工种，取代了普通车工和普 通铣工，是对以往两届大赛的新发展。
引颔技术方向、示范组织流程、普及科技知识、提高技能水平的主旨，始终贯穿于第三届全国职工职业技能大赛之中。在大赛整体设计理念上，突出了创新、简约、实效的特点，即在前两届大赛做法的基础上，进一步继承发展、推陈出新、重宣传、重协调、重效果，明晰赛事和赛务分工，减少了中间环节；在组织模式上，突出带动、精简、分解的特点，既强调大赛的辐射作用和产生的社会影响，使职工职业技能大赛真正成为社会主义劳动竞赛的重要内容，成为特殊时期工会工作大有可为、大有作为的一个亮点，同时，明确工种决赛由决赛领导小组负责，大赛组委会办公室只派三人小组和裁判长执掌和监督大赛的运行，从而落实国家有关勤俭办赛的精神，在保证比赛质量的前提下，实现了精简人员、压缩开支；在命题思路上，注重试题考核能力、与生产实际结合和技术前瞻性，兼具示范性、引导性、普及性和推动性，着力通过试题反映广大职工在实际工作中最普遍、最具有代表性的基础知识和基本技能，反映新科技革命对工种的影响和前沿技术特征。
本届大赛主要有以下几个特点：
一、背景独特，社会影响大。本次比赛决赛开始时正值举国欢庆新中国成立60周年，应对国际金融危机取得成效，经济发展出现回升态势之际，因比赛工种项目多，持续时间长，赛事新闻不继见诸于媒体，成为了特定条件下工会引领职工有效应对国际金融危机、喜迎新中国成立60周年、主动发挥“大学校”作用的一次生动展现。
二、技术含量高，组织难度大。本届比赛设立了数控车工、数控铣工、加工中心操作工、数控机床装调维修工4个数控类工种，技术含量高，组织比赛的环节多、难度大。其中，控机床装调维修工决赛分三场、四个项目的考核，知识面跨越之大、竞赛时间之长为国内数控大赛之最。
三、各方通力合作，上下紧密配合，认真组织实施。各地普遍成立职工职业技能大赛组委会，广泛开展培训和选拔活动，制定参赛方案，协同各类赛事活动。特别是各工种决赛领导小组注重加强对决赛工作的领导，制定方案、规范程序、完善制度，与技能专家一道创造性地开展工作，在总结历次竞赛经验的基础上，突出工会技能比赛的特点，紧贴职工生产的实际，制定比赛操作项目的技术标准、环节、方法和程序，累计共对大赛设备投入达数千万元，为大赛的成功举办奠定了坚实的物质基础。
四、各地高度重视，组织参与热情高。本次大赛得到了各省（市区）职工职业技能竞赛委员会的积极响应和各级组织的大力支持。30个省市自治区（除西藏自治区外）和新疆生产建设兵团组队参加了比赛，其中18个省（市区）组队参加了全部8个工种的最后角逐。
五、示范作用强，参赛职工多。全国有20多个省（区、市）组织了初赛，对参加决赛的选手进行认真选拔。据不完全统计，仅参加省级决赛的职工就达5万多人。许多地方在组织8个工种预赛、复赛的基础上，还结合实际开展了多颔域的技能比赛，工种近300个，有数以千万计的职工参加了各个层次的比赛，在全国广大职工中掀起了学习技术、提高技能、争做高技能人才的热潮。河北、辽宁、黑龙江、河南、湖南、云南、陕西、甘肃、青海等省市，均开展了数十个甚至上百个工种的技能比赛，使比武练兵、提高技能成为应对国际金融危机形势下，工会工作的一道靓丽的风景线。安徽省总工会结合省委、省政府人才兴皖规划开展了“百万职工大练兵、百项工种大比武”技能竞赛活动，展示了安徽职工风采；甘肃省职工技协结合全省职工技能素质提升活动新三年计划实施，使活动更富有时代性、吸引力、针对性、实效性。
六、奖层次高，奖励幅度大。第三届全中职工职业技能大赛组委会继续重奖在决赛中取得成绩优异的选手，对获得8个工种决赛第一名并符合条件的选手，按程序申报“全国五一劳动奖章”，作为“中华技能大奖”推荐人选，同时推荐各工种决赛前5共40名选手作为全国技术能手候选人。前20名选手都将晋升职业技术等级，已具有技师资格的晋升高级技师资格；获得六至十名的选手可在现职业资格基础上晋升一个等级{最高晋升至技师}。此外，还将对获得各个工种决赛前五名选手分别奖励20000元、10000元、8000元、5000元和3000元，对第六至十名的选手奖励2000元，对第十一至二十名选手奖励1000元。向获得各工种决赛前十名和获得八个工种决赛团体总分前十名的代表队颁发奖牌和荣誉证书。
本次大赛参赛的选手普遍在35岁以下，****年纪57岁、最年轻的19岁。选手们求知欲望强、知识面较宽、综合素质高，竞技场上赛出了风格，赛出了水平，展现了技术工人的时代风采。
